- ジェイテクトの仕事内容
- ジェイテクトは期間工から正社員になりやすい！？
- 正社員になるためにしたい２つのこと
ジェイテクトで期間工をしたいと考えているけど、メリットやデメリットが気になりますよね。
「ジェイテクト期間工の給料ってぶっちゃけどんな感じ？」
「正社員になりやすい？？」
…と疑問に思っていませんか？
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そんなに不安に思わなくて大丈夫ですよ！
なぜなら、面接は対策をしたら基本的に受かるからです。
しかも、ジェイテクトは期間工から正社員になりやすい会社です。
ジェイテクトの期間工で働く前に知っておきたい仕事内容や正社員になる方法についてお伝えしていきます。
この記事を読めば、安心して期間工に応募できますよ！
期間工から正社員になりたいと考えている人は、ぜひ読み進めてくださいね。
目次
ジェイテクトってどんな会社なの？気になる５つの特徴
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ジェイテクトは、自動車や精密機器の部品メーカーです。
自動車に使用する「ステアリング」「ホイール」「シャフト」などを製造しています。
特に有名な部品は世界No.１シェアの電動パワーステアリングシステム（ハンドル部分）、通称パワステです。
自動車製造メーカーに比べて部品や材料が軽く、体が楽なのが特徴ですね。
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結論から言うと、期間工専用の寮を完備していなかったり、給料も相場より高いとは言えなかったりですね。
体力もありガンガン稼ぎたい人には向きませんが、初めて期間工になる人や体力面が心配な人には向いてますよ！
まずはジェイテクトの特徴を理解して、自分の能力でも働ける期間工であるか判断してください。
- 寮がない
- 安心のトヨタグループ！全国13拠点
- 中途社員や若手でも活躍できる
- 車の持ち込みができる
- 保証人が必要
最大の特徴は寮がない！自宅通勤向けの求人
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そのため、通勤できる距離にもともと住んでいるか、自分でアパートを借りられる人が募集対象となります。
ジェイテクトでは、寮がないのが最大のデメリットです。
例えば、工場周辺のレオパレスを借りる場合、キッチン付きのワンルームで家賃は最低でも３万円～５万円程度かかります。
「家電付」「風呂トイレ別」「Wi-Fiあり」物件もあります。
家電付きの場合は生活に必要なエアコン、洗濯機、冷蔵庫などが備え付きなので、期間工の仕事のために家電を新調する必要がないのが嬉しいですね。
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工場には基本的に食堂がありますが、出勤時のお昼ご飯以外の食事は、基本的に自炊となります。
統計によると、一人暮らしの場合、外食では月５万円以上、自炊では２万円以内が目安なので、節約したい人は面倒でも自炊がおすすめです。
安心のトヨタグループ！生産拠点は全国に１３ヵ所
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株式会社ジェイテクトは、トヨタグループ主要１３社の中の１社です。
２００６年に、大手ベアリングメーカーの光洋精工と豊田工機の合併により誕生した比較的若いメーカーですね。
総合サプライヤーとして、世界中に約１４０箇所のネットワークを所有しています。
ジェイテクトの本社は愛知県名古屋駅前のミッドランドスクエアの名古屋本社と大阪本社の２拠点。
北は北海道から、南は福岡までの全国で８０箇所に事業所があり、工場は埼玉から香川までで１３箇所。
- 電動パワーステアリング(世界シェアNO.１)や電子制御4WDカップリング「自動車部品」
- koyoブランドの「ベアリング」
- TOYODAブランドの「工作機械・メカトロニクス」
ちなみに従業員数は連結で約５万人、売上高は連結で約１兆４０００億円、東証一部上場（資本構成：トヨタ自動車２０%超、デンソー５％超）企業です。
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中途社員や若手でも活躍できる
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en「カイシャの評判」サイトによると、ジェイテクトの社内アンケートでは「責任、権限のある仕事ができる」という項目のスコアが100点中70点。
ジェイテクトは比較的新しい会社でもあり、若くても責任のある仕事を任されることがある風土があります。
社内のルールはきちんとあるものの、自分の意見が採用されることもあるので、中途社員や若手でもやりがいをもって仕事に取り組める環境といえます。
車の持ち込みができる
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工場の駐車場は無料で利用できますので、駐車場がある家や家の周辺に自分で駐車場を借りましょう。
入社するために保証人が必要
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ジェイテクトでは、期間工として入社するのに保証人が必要です。
同居していない親族１名の押印と署名が必要となります。
押印が必要とはなりますが、連帯保証人のように大げさなものではなくて、「緊急連絡先」や「身元引受人」の要素が大きいとのことでした。
期間工として働く場合、基本的に
- 身元保証人
- 緊急連絡先
が必要になる場合があります。
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会社によって身元保証人と緊急連絡先は一緒でも構いません。
保証人として認められるのはこの２つの条件を満たす人です。
- 入社する本人と別世帯
- 本人と２親等以内の親族はNG！
つまり、一緒に住んでいても別居していても親や兄弟、おじいちゃんやおばあちゃんはダメです。
しかし、親戚のおじさんやおばさん、甥や姪などであれば可能です。
また、身元保証人が２人以上でなくてはならないところもあります。
会社や部署によっては、同居している親も可能なところがあるので、応募の際に確認してください。
身元保証人として必要な内容はこちら。
- 名前
- 住所
- 電話番号
- 続柄
- 押印
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ちなみに複数応募する場合は事前に確認すると準備が楽ですね。
身元保証人が必要な会社…トヨタ系・アイシンAW・デンソー
身元保証人が必要ではない会社…日産・マツダ・ホンダ・スバル・いすゞ・三菱
もしくは「派遣社員」で入社したら身元保証人がいらないことも。
※保証人の有無は時期や部署によって変わる可能性があるのでジェイテクトもしくは派遣会社にお問い合わせください。
【実績が物語る】ジェイテクトは期間工から正社員に採用される会社だった
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過去の正社員登用実績などから詳しく解説します。
ジェイテクトの正社員登用実績
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２０１８年度は７９人が登用されました。
ちなみにジェイテクトの過去の期間工から正社員の登用はこちら。
- ２０１７年度：６８人
- ２０１６年度：７２人
- ２０１５年度：９１人
- ２０１４年度：９９人
- ２０１３年度：１８４人
過去６年で、毎年常に６８人以上登用されています。
年度によって人数がまちまちなのは、予算や正社員にしたい人材の多さが変わるからですね。
正社員として登用されるには、ポイントをしっかりとおさえておく必要がありますね。
真面目に取り組む姿勢が評価される
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期間工から正社員になれる人は、真面目に取り組む姿勢が評価されています。
ちなみに、企業が期間工から正社員を採用しているのは3つの理由があります。
- 新卒以外の採用ルートの確保
- 人手不足
- 期間工中に人柄を見極められる
です。
それではどんな人が正社員になりやすいのでしょうか？
- 遅刻・欠席・早退が極力少ないこと
- 他人とコミュニケーションが適度に取れる
- 勤務態度が良好で真面目である
- 上司からの推薦を受ける人物像
つまり真面目に取り組む姿勢が大事です。
逆に正社員になれない人の特徴はこちらですね。
- 安全ルールを守れない
- 遅刻欠勤が多い
- 上司からの評価が低い
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- 社内行事に積極的に参加する
- 改善提案の場で目立てるようにする
- 普段から上司に正社員になりたい意思を伝える
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やっぱり気になる口コミ！期間工として働いた人の生の声
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口コミを紹介しますね。
正社員になって年収200万円アップ期間員から正社員になったので給料面は良くなった。おそらく、期間員と正社員の年収の差は２００万程あると思う。
「３０代・男性・電気,電子,機械系エンジニア/出典：en「カイシャの評判」
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仕事がきつい？ジェイテクト期間工の仕事内容と休日の情報
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女性も活躍できますよ。
休日は基本的にカレンダー通りですね。
詳しく解説します。
自動車メーカーに比べると「機械操作中心」で仕事がラク
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自動車部品製造なので、自動車製造と比べると部品や材料が軽く、作業が楽なのが最大の特徴です。
しかし、工場勤務はデスクワークと比較すると、どうしても体力的にきつくなる面はあります。
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自動車製造よりも楽だけど、デスクワークよりは体力的にきついですね。
実際、座り仕事をしていた人には一日立っているだけでも、最初はかなり大変です。
また、ジェイテクトでは、インパクトレンチなどの工具を使う工程で腱鞘炎になることもありますし、重い荷物を上げ下げする仕事もあります。
女性でも活躍できる配慮がある会社
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全従業員中女性は２２％なので、女性も働きやすいですよ。
通常期間工の女性には「検査」の業務が割り当てられることが多いですが、ジェイテクトではすべての工程で女性が活躍しています。
また、女性には手のひらサイズの小さな部品を担当してもらうので、安心して働くことができます。
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勤務時間と休日
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ジェイテクトの勤務形態は２交代制で夜勤があるため、慣れるまでは生活リズムを整えるのが難しいです。
- ５勤２休交代勤務（実働７時間４５分）
昼勤：７：５５～１６：４５
夜勤：１９:５５～翌４:４５ - ４勤２休交代勤務（実働８時間５５分）
昼勤：７：５５～１７：４５
夜勤：１９:５５～翌５:４５
※勤務体制は、所属工場によって異なります。
例えば、
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などという話もよく聞くので、慣れるまでが大変ですね。
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休日は、土日休みの週休２日制で、年間１２１日あります。
長期休暇は、GW・夏季・年末年始休暇です。
基本的には、工場のカレンダー通りです。
ジェイテクトは他の期間工の給料よりも高い!?
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実際どれくらい稼げるのか詳しく解説します。
作業内容重視の人にはピッタリ！1ヶ月の月収例
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時給と月収の例を紹介します。
- 岡崎工場：時給１，４００円スタートで月給３５万円（２１日勤務）
- 柏原工場、関西物流センター：時給１，３５０円スタートで月給３７万円（２２日勤務）
長期休暇など、忙しくない時期もあるので、平均して１ヶ月あたり、岡崎工場では月３０万円、柏原工場・奈良の関西物流センターでは月２９万円程度の給料ですね。
控除額を差し引くと、手取りで岡崎工場で２５万円程度、柏原工場・物流センターで２４万円程度になります。
二交代制ですので、通常でも２０~４０時間の残業が発生します。
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自動車メーカーに比べると仕事内容は楽そうなのに、お給料は高めですね。
残業が多いほど稼げる！各種手当
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残業が多い部署に配属されると手当の加算で、月収がより稼げます。
特に深夜帯勤務だと時給が２５％増しになります。
例えば時給１，４００円の２５%増しは１，７５０円です。
残業４０時間になると月収で７万円もアップします。
ジェイテクトは満了金は少ないけれど、その分時給に還元されていると考えると、コンスタントに稼げるのでいいですね。
満了金についてもっと知りたい方はこちら
【注意点アリ】期間工の満了金が最も貰えるところはどこ？おすすめの立ち回り方も公開中満了金は少ないため、他社と比べながらの検討を
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ジェイテクトの期間満了金は、最大７０万円です。
他の企業と比べると少なめですが、その分時給が高めです。
満了金が時給に還元されて毎月もらえるイメージですね。
また、満了金は厳しい基準が定められていて、３日以上の欠勤で全額支給されないこともあります。
ジェイテクトは時給自体が高いので、万一３日以上休んでも他の企業よりも満了金のダメージが少なく済みそうです。
また注意点として、「紹介予定派遣」で入社すると派遣社員として６カ月間勤務後、ジェイテクトの直接雇用となるため満了金の支給はありません。
満了金がたくさんもらえる詳しい情報はこちら
【注意点アリ】期間工の満了金が最も貰えるところはどこ？おすすめの立ち回り方も公開中面接対策では「正社員を見据えた振る舞い」を意識
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ジェイテクトでは、正社員登用制度があります。
期間工から正写真になれる制度です。
正社員になりたい場合は面接の時から、しっかり対策するといいでしょう。
ちなみに２０１７年度は、６８人の期間従業員を正社員に登用しています。
正社員になるには、採用時から勤務中、勤務後まで注意が必要です。
- 面接にはスーツで行く
- 遅刻、欠勤はしない
- 残業、休日出勤は積極的に受ける
- 飲み会などにも積極的に参加
- コミュニケーションを積極的に取る
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面接の時に「正社員になりたいですか？」と聞かれた時は、「まずは、期間工として、期間満了までしっかりと働きたいです」と答えるといいでしょう。
正社員になるには、上司の推薦が必要なので、上司や社員とのコミュニケーションもしっかり取りたいですね。
バイト気分ではなく、経営者や企業側だったらどう思うかを考えて行動するといいですよ。
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今、期間工から正社員を採りたいと考えているメーカーが増えています。
そのため、昔より正社員を狙いやすくなっているんですよ。
その背景には残念なことに、正社員で仕事がバリバリできる人が少なくなっていることがひとつあります。
新卒で採用された社員が、実際の気質まで見抜けず会社をすぐにやめたり、あまり仕事の能力が高くなかったりするケースが多いからです。
その点、期間工なら長期的に働きぶりを見ることができます。
企業も働く人も、お互い正社員になってからの仕事の姿勢も想像しやすいですよね。
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最後に正社員になるためのポイントをおさらいします。
期間工から頑張って正社員になっちゃいましょう。
- 遅刻、欠勤などがない（少ない）
- コミュニケーションが取れる
- 担当の作業がきちんとできる
- やる気がある
- 上司やエージェントに正社員になりたいと伝える
ジェイテクトは評判の良い会社なのでおすすめですが、もし他も気になる場合はこちらが参考になります。
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